人材育成事業 DAITO BUSINESS CAMPUS
NEW 以前の講習会の様子はコチラからご覧いただけます。(チェンバーだいとう記事より抜粋)
企業が継続的に発展していくためには、社員が働くうえで必要な知識やスキルを身につけ、戦力となる人材を育成するための社員教育は欠かせません。個々の社員の技術力向上や業務ノウハウの共有は、企業の業績向上に直結します。
当会議所では、会員企業の皆様の人材教育に役立てていただくため、大手シンクタンク等にて登壇されている講師をお招きし、「DAITO BUSINESS CAMPUS」として、当所オリジナルのカリキュラムを編成いたしました。
「DAITO BUSINESS CAMPUS」では、会社変革リーダーとしての意識を高め、経営革新マネジメントの考え方と進め方を会場にて学んでいただきます。
7月から11月にかけて、7講座ご用意しましたので、皆様のご参加をお待ちしています。
下表📖マークのセミナーは、「大東市中小企業人材育成支援補助金制度」が活用できます。
(諸条件あり。当初予算に達し次第、終了となります。詳細は 大東市_市補助制度のご案内 まで)
申込に際しては、別紙内容ご一読の程お願い致します。
※各講習会の詳細は、各講習会名クリックしてご覧ください。
→講座一覧チラシ
開催日 | 講習会名 | 要旨 | |
7/19 |
①多様な人材を活かし、チーム力を最大化する秘訣 <終了しました> |
年上部下、若手、複雑な人間関係が増えていく時代のコミュニケーションをスキルとして習得し、今、自分自身や組織が抱えているコミュニケーションの問題解決の手がかりをつかむ。 |
木山美佳氏 |
8/20 |
②経営に活かす!戦略的会計講座 <終了しました> |
簿記の知識が無くても、「押さえておきたい」ポイントを初歩から丁寧に。決算書の読み方から、損益分岐点や投資の意思決定など管理会計の基礎を学ぶ。 | 伊藤弥生氏 |
9/20 |
主催:だいとう産業活性化協議会
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チームワークの基本を知り、自ら考えて自ら行動するための必要な要素を学ぶ。目指す幹部像を明確にし、成長に向けたアクションプランを作る。 | 栗原誠一郎氏 |
10/11 |
<終了しました> |
モチベーションを上げるための基本知識から、自分はもちろんチームを元気にするコミュニケーション術までを一気に学ぶ。明日から使える実践的なプログラムで効果的にアプローチ。 | 濵田美雪氏 |
10/25 |
⑤中堅社員・管理者のための 主催:だいとう産業活性化協議会
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昨今、どの企業においても中堅社員や管理職のマネジメント力が問われている。マネジメントとリーダーシップの違い、振舞い方について学び、自分なりのリーダー像を確立する。 | 久保田康司氏 |
11/22 |
⑥総務のあり方セミナー 主催:だいとう産業活性化協議会
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組織全体のパフォーマンスを上げるのみならず、組織文化を構築し、会社を成長軌道に乗せていく。社内調整力を武器に、受身の総務から戦略的に発想し行動する総務への転換を図る。 | 岡本充智氏 |
11/26 |
<終了しました> |
企業に必要な社員像は「自ら考え行動する」こと。個々の社員が情報の整理から思考するうえでの視点や考え方を理解し、問題点に深く迫り課題解決に結びつける手法を学ぶ。 | 中村佳織氏 |